Jatim1.com— KOPRI PMII Surabaya secara resmi meluncurkan program Gelar Bekal Karir (GBK) 2026 bertepatan dengan penandatanganan Nota Kesepahaman (MoU) Beasiswa Pemuda bersama DPP KNPI dan Lembaga PPSHI, Rabu (7/1/2026), bertempat di Aula Kampus STIE IBMT Surabaya.
Penandatanganan MoU tersebut menjadi momentum penting sekaligus penanda bahwa GBK KOPRI Surabaya 2026 resmi dilaunching. Kerja sama ini diarahkan untuk membuka akses pengembangan kapasitas, peningkatan kompetensi, serta perluasan jejaring karier bagi kader KOPRI PMII Surabaya, khususnya kader perempuan.
Ketua KOPRI PMII Surabaya, Nur Lailatul Fitria, menyampaikan bahwa GBK 2026 merupakan program strategis yang dirancang untuk menjawab tantangan kader KOPRI dalam menghadapi dunia profesional. Kolaborasi bersama DPP KNPI dan Lembaga PPSHI dinilai sebagai langkah konkret dalam menyiapkan kader yang unggul, adaptif, dan berdaya saing.
Seiring dengan peluncuran GBK 2026, KOPRI PMII Surabaya akan menyelenggarakan sejumlah kegiatan penunjang karier yang meliputi pelatihan, penguatan kapasitas, pendampingan, serta pengembangan minat dan bakat kader. Seluruh rangkaian kegiatan tersebut akan dikomandoi oleh Sahabati Adhena Mahaya Cahyani selaku Ketua Biro Pengembangan Bakat dan Profesi KOPRI PMII Surabaya.
Menanggapi peluncuran GBK 2026, Sahabati Adhena menyampaikan bahwa program ini diharapkan menjadi ruang strategis bagi kader KOPRI untuk mempersiapkan masa depan secara lebih terarah. “GBK bukan hanya program seremonial, tetapi akan kami isi dengan kegiatan konkret yang benar-benar dibutuhkan kader, mulai dari penguatan skill, kesiapan karier, hingga perluasan jejaring profesional,” ujarnya.
Ia menambahkan bahwa melalui GBK 2026, KOPRI PMII Surabaya berkomitmen menghadirkan pendampingan berkelanjutan agar kader perempuan mampu mengenali potensi diri, meningkatkan kapasitas, serta siap mengambil peran di berbagai sektor strategis.
Melalui GBK 2026, KOPRI PMII Surabaya berharap kader perempuan tidak hanya aktif secara organisasi, tetapi juga siap secara kompetensi dan mental untuk menghadapi tantangan karier dan pengabdian di masa depan.
